Acompañamos a las organizaciones y las personas en cada paso del camino para asegurar que se mantengan competitivas, innovadoras y preparadas para el futuro
La misión de la unidad de carrera de Action for Talent es conectar a las organizaciones con el talento que necesitan para prosperar y crecer. Comprendemos que cada organización enfrenta desafíos únicos y requiere un enfoque específico en la búsqueda y desarrollo de sus personas. Por eso, en Action for Talent, ofrecemos un conjunto de soluciones especializadas y personalizadas que se ajustan a las necesidades individuales de cada organización, desde la identificación de talento interno para promociones internas o sucesiones y en el mercado, hasta el acompañamiento, formación y desarrollo.
Utilizamos herramientas avanzadas y metodologías probadas para identificar en forma ágil las capacidades y el potencial de liderazgo dentro de las organizaciones. Este enfoque nos permite asegurar la inversión en los individuos con el mayor potencial de crecimiento y éxito y asegurarnos que cada contratación sea un activo valioso para tu equipo.
Nos especializamos en la búsqueda y selección de ejecutivos de alto nivel. Para las empresas que buscan talento global, ofrecemos servicios de headhunting internacional. Con una vasta red de contactos y una comprensión profunda de los mercados globales, estamos equipados para encontrar los candidatos ideales, sin importar dónde se encuentren.
Entendemos que la reestructuración es parte del ciclo de vida de cualquier organización. Ofrecemos servicios de outplacement y transición de carrera que ayudan a los ejecutivos a realizar transiciones de carrera exitosas, asegurando al mismo tiempo que tu empresa mantenga una imagen positiva y responsable.
Soluciones personalizadas para la detección de talento, el reclutamiento y la selección:
- Executive Search | Headhunting global
- Reclutamiento y selección
- Detección de potencial y planes de sucesión
- Outplacement y transición de carrera
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